舉報人信息保護
為切實保障舉報人安全,福斯特在《舉報管理製度》中,對舉報人信息保密與保護原則作出明確規定:
嚴格保密舉報人信息: 舉報人姓名、住址、聯係方式等信息資料及舉報材料,依照《保密製度》密級文件標準管理,杜絕任何泄露行為。
規範調查流程防泄密: 在事件調查時,嚴禁將投訴舉報信函、證據、記錄材料等直接轉交給被舉報單位或人員,防止泄密與打擊報複情況出現。
嚴懲打擊報複行為: 若發生對投訴舉報人打擊報複的情況,公司將依法追究涉事方行政、經濟及法律責任。
允許匿名舉報: 舉報者可通過匿名郵件、信件、電話等方式提供線索或證據。調查過程中,可匿名與調查人員單向聯係。
舉報人獎勵
為(wei)鼓(gu)勵(li)各(ge)利(li)益(yi)相(xiang)關(guan)方(fang)積(ji)極(ji)舉(ju)報(bao)違(wei)反(fan)商(shang)業(ye)道(dao)德(de)行(xing)為(wei),在(zai)充(chong)分(fen)保(bao)護(hu)舉(ju)報(bao)人(ren)隱(yin)私(si)的(de)基(ji)礎(chu)上(shang),公(gong)司(si)建(jian)立(li)了(le)合(he)理(li)的(de)獎(jiang)勵(li)機(ji)製(zhi),對(dui)於(yu)經(jing)查(zha)實(shi)的(de)舉(ju)報(bao)事(shi)件(jian),將(jiang)綜(zong)合(he)考(kao)量(liang)事(shi)件(jian)性(xing)質(zhi)、影ying響xiang範fan圍wei以yi及ji舉ju報bao人ren配pei合he程cheng度du等deng因yin素su,給gei予yu舉ju報bao人ren相xiang應ying獎jiang勵li。獎jiang勵li形xing式shi豐feng富fu多duo樣yang,包bao括kuo但dan不bu限xian於yu現xian金jin獎jiang勵li,對dui於yu涉she及ji采cai購gou業ye務wu的de舉ju報bao人ren,還hai可ke能neng給gei予yu采cai購gou份fen額e提ti升sheng等deng獎jiang勵li方fang式shi,旨zhi在zai激ji勵li誠cheng信xin行xing為wei,維wei護hu公gong平ping透tou明ming的de營ying商shang環huan境jing。